みなさん、こんにちは。
ミライアルの研修は、『楽しく学ぶ！』
そして『まじめに学ぶ！』をモットーにしています。
今日は、ハラスメント研修のアイデアを
お伝えしたいと思います。
例えば、インターネットニュースから
最近の事例や同じ業種の事例を提示して
問題点や気づくことを隣の人と話し合う。
（隣の人とがコツ。話がしやすいので）
正解ではなく、本音を隣の方とお話していただきます。
その後、2、3人から意見をいただきシェアする。
このワークを、研修の最初にすると
緊張がほぐれ、一体感がでて
学習効率がよくなります。
では、また来週。